Szczęśliwego Nowego Roku 2025
Archiwum autora:admin
Rozwiązanie przez pracownika umowy o pracę bez wypowiedzenia
Wykonywanie pracy na rzecz pracodawcy ulega często różnego rodzaju zachwianiom, których wyrazem może być najdalej idący skutek w postaci rozwiązania przez pracownika umowy o pracę i to bez zachowania ustawowych terminów wypowiedzenia. Nastąpić może to zarówno z przyczyn zawinionych lub niezawinionych przez pracodawcę bądź z innych przyczyn wskazanych w Kodeksie pracy.
Ochrona sygnalistów w podmiocie leczniczym w pytaniach i odpowiedziach
Dnia 25 września 2024 r. weszła w życie ustawa o ochronie sygnalistów, która wprowadza do polskiego porządku prawnego regulacje dotyczące ochrony osób zgłaszających lub publicznie ujawniających informacje o naruszeniach prawa, do których doszło lub może dojść w kontekście związanym z pracą. Szereg osób związanych z ochroną zdrowia uzyskało tym samym dodatkową ochronę przed nieuzasadnionymi działaniami wymierzonymi w ich stronę.
Gwarancja a rękojmia za wady rzeczy
Odpowiedzialność sprzedawcy z tytułu wadliwości rzeczy sprzedanej może znaleźć swoje oparcie albo w udzielonej przez niego gwarancji albo w przepisach ogólnych dotyczących rękojmi za wady rzeczy sprzedanej. Wybór jednego z tych uprawnień należy ostatecznie do kupującego.
Odpowiedzialność zawodowa pielęgniarek i położnych
Pielęgniarki i położne podlegają różnej odpowiedzialności prawnej w związku z wykonywaniem swojego zawodu. Jedną z nich – obok odpowiedzialności dyscyplinarnej, karnej i cywilnej – jest odpowiedzialność zawodowa uregulowana w ustawie o samorządzie pielęgniarek i położnych.
Wzrost najniższego wynagrodzenia zasadniczego pielęgniarek od 01 lipca w kontekście zwiększenia finansowania kosztów opieki zdrowotnej
Od 01 lipca 2024 r. nastąpił ponowny wzrost najniższego wynagrodzenia zasadniczego w ochronie zdrowia. Dla pracodawców, jak corocznie, stanowi to problem, który często starają się obejść nie do końca zgodnymi z prawem metodami. Jednocześnie decydenci panicznie próbują zapewnić odpowiednie finansowanie skutków podwyżek transferując pieniądze z różnych źródeł.
Odsetki z tytułu nieterminowej wypłaty dotacji oświatowej
Jednym z uprawnień podmiotu dotowanego, w przypadku nieprzekazania dotacji oświatowej w terminie, jest żądanie wypłaty odsetek. W dzisiejszym artykule odpowiemy na pytanie, czy roszczeń o wypłatę tego rodzaju odsetek można dochodzić na drodze procesu cywilnego.
Przewidywany wzrost wynagrodzenia zasadniczego pielęgniarek i położnych w perspektywie najbliższych dwóch lat
W najbliższych dwóch latach może dojść do kolejnych podwyżek minimalnego wynagrodzenia w ochronie zdrowia. Najbliższy wzrost płacy zasadniczej pielęgniarek i położnych jest pewny i nastąpi już 01 lipca 2024 r. Los kolejnych podwyżek mimo, że nie jest przesądzony, to jednak jest wysoce prawdopodobny.
Wykup nieruchomości z użytkowania wieczystego przed przedsiębiorców
Dnia 31 sierpnia 2024 r. mija dla przedsiębiorców termin wystąpienia z wnioskiem o wykup posiadanych nieruchomości z użytkowania wieczystego. W dzisiejszy artykule zostaną przybliżone kwestie dotyczące całej procedury związanej z tym wykupem.
Sankcja kredytu darmowego
Kancelaria Radców Prawych Stefaniec & Wspólnicy s.c. świadczy pomoc prawną na rzecz swoich Klientów z różnych dziedzin prawa. Oprócz prawa związkowego oraz szeroko rozumianej ochrony zdrowia, prawnicy naszej Kancelarii specjalizują się m.in. w prawie bankowy, a także w prawie dotyczącym innych instytucji finansowych. Dzisiejszym artykułem dotyczącym tzw. sankcji kredytu darmowego, rozszerzamy zagadnienia prawne, które będą pojawiać się na blogu naszej Kancelarii. Zapraszamy tym samym do obserwowania naszego fanpage’a.